深圳人寿保险 中国人寿保险股份有限公司深圳市分公司下辖16个支公司级营业机构和40多个营销部，营业网点遍布全市，拥有400多人的高素质寿险管理专业人员和7000多人的寿险代理人队伍。2006年，深圳国寿在总公司、深圳市委市政府和深圳保监局的正确领导下，认真贯彻《国务院关于保险业改革发展的若干意见》、深圳市政府《关于加快保险业改革发展，建设全国保险创新发展试验区的若干意见》（简称“深八条”），改革创新，团结拼搏，在各方面都取得可喜的成绩。 全年累计实现总保费27.45亿元，同比增长22.32%，市场份额位居深圳同业之首，也是连续第八年荣获深圳市寿险市场份额第一。其中股份公司总保费22.14亿元，同比增长29%。总保费收入增长速度在全系统35个省级分公司中名列第一。 首年标准保费收入14.21亿元，同比增长41.30%；寿险及长期健康险首年期交保费4.09亿元，同比增长24.86%，在80个大中城市业绩排名中，十年期期交保险费位居第一名，首年期交保费排名第二。 风险型保费及投资型管理费16.14亿元，同比增长26.77%，在80个大中城市中，风险型保费排名第二。 深圳人寿保险 总资产累计达到96.53亿元（其中股份56.08亿元、集团40.45亿元），比上年底增加了18.92亿元，增长率为24.38%。 寿险代理人人数2006年新增3700多人，年末总数达到7300多人，位居深圳同业之首。 由于在发展速度的增长率和体现发展效益的利润率两项指标上的良好表现，深圳国寿于2004、2005、2006连续三年荣获总公司甲级3A最高考核评级。与此同时，深圳国寿在客户服务、业务发展、风险管控等方面努力创新，并在实践中不断完善，取得了一系列的荣誉。 2005、2006连续两年被深圳市政府授予“深圳保险创新发展领先企业发展速度奖”。 深圳人寿保险 2006年12月，深圳国寿在争创“2006年全国顾客服务满意明星”活动中，荣获“深圳顾客服务满意明星单位”大奖，成为唯一入选的保险企业。 2006年4月，在第三届深圳关爱行动评选活动中，深圳国寿又入选深圳市 “最具爱心企业”，成为深圳市金融行业唯一入选企业。 2006年9月，深圳国寿开发的面向团体、个人、社会公众客户的电子商务平台——“国寿通”在第二届“深圳市金融创新奖”评比中获得三等奖，是唯一一家入选的寿险企业。 2006年11月，深圳国寿被总公司设定为改革创新试点单位，将优先在深圳国寿试行有关改革举措，并进行总结推广。 深圳分公司在2006年度客户服务质量考核中，被总公司评选为“客户服务管理专项奖银奖 在2006年度业务管理质量考核中，深圳分公司被总公司评选为“2006年度业务管理专项奖铜奖”。 深圳人寿保险 在深圳市统计局组织的2006年度深圳金融业统计工作考评工作中，深圳国寿荣获“2006年度深圳金融统计工作考核一等奖。” 深圳国寿审计办公室荣获深圳市审计局颁发的“2006年度内审工作管理奖”。 深圳国寿客户服务中心被总公司授予2006年度“模范集体”荣誉称号。 深圳国寿燕南柜面被总公司评为“先进集体”荣誉称号。 在总公司举办的全系统“客户服务技能大赛”中，深圳国寿代表对荣获“团体二等奖”的殊荣。