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为了减轻育龄夫妻的养育经济负担，国家政府部门推出了生育保险政策，而且最新的生育保险政策也将男性包括在内。男员工有没有生育保险呢？待遇是怎样的呢？新的生育保险政策推出后，男职工也被纳入生育保险的范围。男性陪产假以及男性生育津贴都是男性生育保险的主要优惠内容。所谓的陪产假，又名陪护假，就是指依法登记结婚的夫妻，在女方享受产假期间，男方享受有的一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，因此，您有没有陪产假，具体要看您所在地的实际规定，基本都见于您所在地的计划生育条例中。而男性生育津贴的领取条件是女方没有工作且男方的生育保险必须缴满一年并且处于不间断缴费的状况。
