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企业不发给职工基本生活费,但帮助缴纳社会保险,这样做符合劳动法吗?
2022.09.20 02:58:00· 山猫 浏览34次
1条回答
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首先问没有发基本生活费,有没有发工资,如果发工资,又缴纳社会保险,就符合劳动法。如果不发工资,也没有发基本生活费,那就是不合法。
2022.09.20 19:52:30 · 汤经理
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