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企业在招人什么时候才会一点经验都没有的考虑大学生.请金斧子朋友帮忙
2018.11.11 23:08:28· laowudjlx 浏览30次
1条回答
1F
你提的吸收率的问题，不同行业不同企业都会不同。应届毕业生对于企业来说没有任何工作经验，需要重新培养，有的行业这个成本是很高的，还有部分应届毕业生缺乏社会阅历，在公司中人际交往很差，有时好高骛远，会带来负面影响，这也是公司招人要考虑的问题，招熟手毕竟社会阅历丰富些，而且知道饭碗不好找，工作会踏实些，处理人际关系也熟练些。招应届大学生可能是因为该岗位人力需求很大，且对熟练程度要求不是很高，企业作为人力储备培养。想到的暂时就这么多，不知道能帮到你否？
2018.11.12 03:49:04 · 卢经理
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