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《中华人民共和国工伤保险条例》第三章“工伤认定” 第十四条规定： “职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。” 与楼主说的情况有关的情形应该是第（一）项与第（三）项。但楼主的朋友既不是因工作原因，也不是在履行工作职责（如果他是保安则除外），所以不能算是工伤，不能享受工伤保险待遇。 如果投有意外伤害保险，可以去保险公司要求保险金的。
