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雇员签订合同 辞职.
2024.07.08 02:13:08· 黄彦雅 浏览24次
1条回答
1F
先别急你先看你的试用期多久，3年合同很多试用期都是半年，你看下你转正没有，没有转正提前3天就好了，如果转正了你跟单位协商一下，如果岗位交接不是很多的，顶多工资扣一点，也不会怎么样，如果你是的确有大事的公司一般也能人性化处理的，别旷工，对你以后的职业影响都不好，万一你的岗位有点急事人家都找不到你，我还是觉得你可以丢钱别丢人
2024.07.08 21:51:17 · 吕经理
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