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您好，社保平常的业务比较多，常办的业务有参保人员增减、年度的工资申报、社保登记证年度年审等，发生工伤了还要申领工伤待遇等等，有空可到参保所在地社保局取阅相关宣传手册，或浏览我们的网页。2008年与2009年的缴费比例是一样的，只是社保工资从2009年7月起从1030元调整为1130元，各险种的缴费比例如下：1、养老保险(包括基本养老、地方养老)：缴费工资的19％，其中个人负担8％，单位负担11％，其中退保可退11％，剩余金额将划入统筹基金；2、失业保险：市外户籍的0.5％单位负担；东莞市户籍人的为1％，其中个人负担0.5%，单位负担0.5％(缴费工资低于1030元的以缴费工资为基数，高于1030元的以1030元为基数)；3、医疗保险：住院基本医疗为社平工资2%（单位负担），门诊医疗保险为社平工资1％（其中财政负担0.2%，单位负担0.3％，个人负担0.5％）；4、工伤保险：缴费工资的1％（单位负担，如属高风险或低风险行业可分别调为1.5％或0.5％）另从09年4月起，至09年12月止，工伤费率下调20%，医疗费率单位负担部分下调5%。我们不以上外网，上班也不能Q，抱歉。
